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今年以来，我局宣传思想工作在区委、区政府的正确领导和区委宣传部的有力指导下，紧扣学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神主线，着力抓好意识形态、理论武装和舆论引导工作，现将全年工作情况总结如下：
一、 加强领导，明确责任
（一）高度重视，加强宣传思想工作组织领导。为确保宣传思想工作落到实处，我局成立了以党组书记、局长为组长的宣传思想工作领导小组，统筹抓好全局宣传思想工作，确定了分管领导及专干。
（二）完善机制，强化创建工作责任落实。制定《张家界市武陵源区统计局2018年宣传思想工作计划》，把宣传思想工作摆上全局重要议事日程，建立了一把手亲自抓、分管领导具体抓、专干具体抓落实的工作机制。
二、全年工作完成情况
（一）加强理论宣传教育。以强化党组理论中心组学习为龙头，以加强政治理论学习为重点，扎实推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神落地生根。今年以来，组织党组中心组学习5次，组织征订了《习近平谈治国理政第二卷》《新时代面对面》等学习辅导用书，组织学习了学习全国宣传思想工作会议精神,学习对省委下发的关于习近平总书记对湖南工作的重要讲话指示的文件》、《湖南日报》，集中观看了《社会主义有点儿潮》第二季（新时代学习大会）。有力有效的推动了党的理论创新成果和中央最新精神深入人心。
（二）强化精神文明建设，丰富活动内容。我局成立了青年志愿者服务队，积极开展学雷锋志愿服务活动，全局动员，形式多样。一是开展“送温暖、献爱心、走进敬老院”活动。8月8日。局全体党员同志来到索溪峪街道敬老院看望、慰问老人，为老人们送牛奶、面包、豆腐花等慰问品，并向敬老院院长详细了解老人们平时的生活、饮食、看病就医等情况。二是开展“关心关爱留守儿童”活动。9月28日，全体党员同志来到索溪小学开展关心关爱留守儿童、关爱下一代活动，为孩子们送书架及书籍共65本，建立了“爱心图书角”并鼓励他们多读书、读好书。三是开展“文明劝导”活动。积极参与全区“六城同创”，于每周五在指定路段常态化开展文明劝导活动，每周定期在责任路段开展城市清洁日活动。同时，积极完成区六创办交办的武陵源区生态文明知晓度和生态环境满意度调查任务、创建省级文明城区的资料收集工作。四是开展“无偿献血”活动。积极组织干部职工参与无偿献血活动，单位所有同志均报名参加，用实际行动诠释了我局干部职工无私奉献的志愿精神和勇于承担社会责任的良好形象。五是开展“保护母亲河”活动。组织全局干部职工到索溪河边捡垃圾。
（三）宣传报道工作创新发展。持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想宣传教育，全年在新闻媒体发表文章20余篇。
（四）坚持正确舆论导向。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管；建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，确定单位新闻发言人及网评员，积极完成区网信办下发的各项工作指令，发现舆情及时上报，做到本单位干部职工不转发、不评论。
（五）丰富职工文化活动。一是开展文明评选活动。制定文明标兵评选方案，每月评选文明标兵，并给予“文明标兵”荣誉称号和一定的物质奖励，鼓励干部职工不断提升自身素养。二是开展主题党日活动。固定每月10日为主题党日，开展丰富多样的主题党日活动，通过民主生活会、组织生活会的谈心谈话增进了同事感情，通过开展以“不忘历史•永葆廉洁”“结对帮扶，锤炼党性”等主题活动强化了同志们理想信念和责任意识。三是开展工会活动。每季度开展一次工会活动，设置乒乓球、爬山、唱歌等比赛项目，有力丰富了干部职工的业余生活。四是参加比赛活动。选派干部职工参加“爱岗敬业、廉洁从政”、“不忘初心，牢记使命我为统计事业做贡献”等演讲比赛和“经普杯”工会文体比赛，进一步提高增强了机关干部职工的凝聚力。
三、2019年工作计划
2019年，我局将深入宣传党的十九大精神，紧紧围绕党委政府的工作部署，在区委宣传部的指导下，全面完成宣传思想工作的各项任务。
（一）强化理论武装，着力凝聚思想共识。把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为重中之重，加强党组中心组理论学习，组织和带动广大党员干部群众兴起理论学习的热潮。
（二）继续加强统计文化建设。一是建好党员活动室，用励志语言和模范典型随时提醒教育党员干部规范言行，注重小节，爱岗敬业；二是开展“书香统计”活动，每月读一本好书并进行分享，营造书香统计的良好氛围。
（三）制定计划，压实责任。制定好党委中心组全年的理论学习计划和全年的干部理论学习计划并督促实施。做到学习有计划、有落实、有记录、有图片。
公司2019年思想工作汇报
认真开展“学转促、转作风、促落实”专项活动的关键一年,认真按照集团党委年初确定的工作目标和要求，结合我公司的实际情况，紧紧围绕新板材生产建设这个中心，围绕社会稳定和长治久安总目标，团结奋斗，凝心聚力、扎实工作。按照集团党委年初确定的工作目标和要求，现将全年工作总结如下:
一、党建工作
公司党支部根据集团的通知精神，召开活动动员会，传达了集团“学转促”活动方案的要求、目的和意义，并组织党员、干部开展集中学习三次、《学习了习近平谈治国理政》、《新形势下党内监督条例》、《中国共产党党内监督条例》、在纪律作风上，按照集团要求，公司抓好日常上下班纪律，工作时间的工作纪律、工作效率、及工作积极性，确保上下班准时，上班时间不做其他，踏实工作，专心业务，通过学习进一步树立坚实的思想基础，增强党性观念、改良工作作风。
1、认真开展“两学一做”和“学转促”学习教育活动提高党员自身建设公司党支部组织党员干部按照制定的“两学一做”和
“学转促”学习计划，认真学习了中国共产党章、党规、廉洁自律准则、纪律处分条例等党内法规；习近平总书记系列重要讲话；公司“学、转、促”专项教育活动学习资料；学习宣传贯彻第七次党代会精神、十九大报告学习等；开展大学习大讨论活动。使广大党员干部重温党的历史，集中学习20次，通过集体研讨、集中学习与个人自学等方式，学深悟透。牢固树立从严治党的意识和深刻认识党中央明确新疆社会稳定和长治久安工作总目标的重大意义。
2、开展各项活动及新闻宣传，提升党支部战斗堡垒作用公司党支部
“开展党性教育”活动，提高党员党性修养；开展立足岗位奉献，展现党员风采活动，提升党员干部先锋模范作用；开展
“亮牌示范”争标兵活动，促进生产线保质保量完成生产任务，增强党支部凝聚力，向心力。截止到现在上半年完成各类新闻稿件共计10篇。对企业党建、党风廉政建设、工会、社会治安综合治理、生产经营、安全生产等工作所取得的成绩进行了广泛的宣传。同时为丰富企员工的文化活动，妇女节前期，组织12名女职工开展了一场强身健体徒步活动，本次活动得到了女职工的积极响应。五一前期，公司组织开展了“团结、和谐、奋进”的企业宗旨春季运动会，此次活动会加强了职工之间的沟通和交流，达到了“增进团结、激发活力、安全有序”的目标。
3、认真开展发展党员、足额缴纳党费党支部严格按照发展党员程序开展工作。注重对预备党员和入党积极分子的考察培养工作，并定期进行检查指导。今年年初1名预备党员转正。党支部严格党费缴纳，根据党费缴纳标准按时缴纳党费。
二、党风廉政建设方面
完善了以党总支书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，制定2019年党风廉政建设工作计划，明确了党风廉政建设工作的指导思想、工作要点及具体要求，为做好全年工作打下了基础、指明了方向、明确了责任；公司部门负责人、财务负责人同分管领导签订党风廉政责任书。
严格落实“三重一大”决策制度，有重大问题领导班子成员讨论决策。严格执行财务审批制度，把好各类资金支付，报销环节和标准。
结合“学转促”活动，开展作风、纪律、实干学习教育活动，提高干部职工思想认识，工作积极性。根据集团纪委要求开展作风自查活动，按期上报作风建设自查情况表。根据集团纪委要求及时上报网评文章、参与网评、参与集团纪委家风家训征文活动。
1、加强组织领导，明确党风廉政责任目标，落实党风廉政建设各项责任
。结合“学转促”学习教育活动，开展各类学习，开展严以修身，廉洁齐家宣传教育活动，开展树立良好家风教育活动，通过学习、宣传、和撰写学习心得，牢固树立廉洁、拒腐防线，营造风清气正的工作氛围。
2、严格执行各项规定、落实三重一大制度。在假日期间，元旦、春节、五一，我公司领导干部都能够做到廉洁自律，以身作则，无一人用公款赠送或接受礼金及有价证劵，无一人用公款参与高消费和外出旅游等有关规定。严格执行
“三重一大”制度，凡重大事项、重要人事任免、重大经费开支和涉及群众切身利益的事项，坚持党组集体研究决定，做到科学决策、民主决策。认真执行公司经费开支、车辆管理、公务接待等制度，进一步强化管理，推进党风廉政建设。
3、明确任务，推进责任落实。公司党支部成立党风廉政建设领导小组，党支部书记为组长，支部副书记为副组长，领导小组组长为第一责任人，实施“一岗双责”责任制,明确党支部成员在党风的廉政建设中的职责，在抓好经济工作的同时，更要抓好党风廉政教育工作，落实责任，明确任务、齐抓共管、合力推进。把加强党风廉政建设作为重大的政治任务，列入重要议事日程。
三、综合治理工作
为认真落实“谁主管，谁负责”的原则，坚持“打防并举、标本兼治、重在治本”的方针，公司认真对照综合治理责任书的要求，结合工作实际，积极深入有计划全方位地开展工作：
1.加强领导
健全组织为加强我公司综合治理工作，打击和防范并举，治标和治本兼顾，重在治本的方针，结和我公司实际情况，成立了综合治理领导小组:小组组长为第一负责人，全面负责综合治理管理工作。2.落实责任，精心部署贯彻执行上级党委、综治办的安排部署，加强落实综合治理责任制，以“打击、防范、教育、管理、建设、改造”六大职能开展工作，做到综合治理工作“有组织、有部署、有措施、有记载、有总结”。3.建立安全责任区，做到综合治理责任书全员签订，完善各项工作制度，制定维稳值班表，从1月份开始到现在，每天两班24小时巡查执勤。4.加强重点要害部位，重点防火部位、易燃易爆物品的安全防护工作，小组成员按厂内外划分责任区，坚持值班巡视制度，每星期开一次总结会，发现问题及时解决。做到有检查、有记录、有总结。5、加强综治维稳工作，常抓不懈。公司公司认真落实、师维稳工作会议精神，按照集团党委的统一部署，成立综治工作领导小组
领导小组组长为第一责任人，负责综合治理全面管理工作，建立例会制度。定期召开综治工作情况分析会，分析当前存在的问题，落实解决问题的具体措施，提早谋划，提早部署，防患于未然。6、建立节假日值班制度
在法定节假日等传统节日期间，实行24小时值班制度，手机24小时畅通，领导带班巡查执勤，严格交接班制度，及时上报突发事件的信息报送和处置工作，确保公司的安全与稳定。公司每天值班人员4人带班领导1人，每天按时给集团保平安。4月11日公司公司联合社区，开展反恐演练，提升应急能力。为有效预防，及时控制和消除恐怖暴力伤害突发事件的危害，全面提升板厂职工人员应对突发恐怖暴力事件的能力，为了更好的加强维稳工作，对年久失修已不能正常使用的厂区大门进行了改造工作，进一步更好的加强维稳监控工作，改造中门卫室配备监控电脑一台，更好更系统的完善了厂区大门车辆进出检查登记工作，同时也减少人员配备，做好维稳生产工作两不误。
四、人口与计划生育工作
公司公司现有在册职工20人，其中女职工4人，已婚16人，一年来，加强计划生育流动人口管理和服务工作，按照集团公司制定的目标责任，公司公司做到层层落实，责任到人，全面完成各项工作。
1、领导重视加强管理
制定落实计划生育管理责任制，奖惩兑现制度，主管领导具体抓，成员主动参与，积极配合领导班子全面开展工作。
2、抓好统计工作，完善全员人口信息平台
我公司对所有职工进行规划统计，建立个人信息卡，坚持每月做台账，认真核对账、卡、册等统计资料，并与生育资料对口，避免政策内转外的出现，加大统计求实力度100%，无漏报、错报、瞒报等现象发生。
3、加强宣传工作
加大人口与计划生育的法律法规宣传工作，利用板报、宣传栏、等形式，进行《人口与计划生育法》,《流动人口计划生育管理办法》的宣传引导、帮助女职工树立科学、文明、进步的婚育观念，宣传优生优育教育，使宣传工作取得了很好的效果；组织女职工参加计生委组织开展的人口与计划生育知识竞赛活动，使女职工们了解妇幼保健，优生优育方面的知识。4、抓好流动人口管理工作
认真落实“谁主管、谁负责”的具体责任，切实做好流动人口的调查、登记等管理服务工作，流动人口的管理是目前控制多孩的一个重要途径，而且是对流出人员计划外生育监控的有效途径，我们对流入，流出人员的进行登记，由于我公司地处八道湾区域少数民族多，居住地散，流动量大，我们每季度进行登记、核实，让租屋户持身份证到当地派出所进行核对，发现问题及时解决，建立健全以现居住地为主的流动人口计生宣传管理服务工作机制，切实保障和充分维护流动人口计划生育合法权益，扎实做好流动人口计划生育工作。
五、工会、女工工作
1、开展“送温暖”活动，困难帮扶工作。在烈日炎炎的夏季，在集团领导的重视和关心下，集团领导为公司公司奋战在一线的职工送来矿泉水、降暑绿豆、菊花和冰糖等慰问品。在五一、端午、国庆、中秋前期，公司公司工会为每位职工发放了慰问品并送上了节日的问候。在“五一”期间公司领导走访慰问困难党员职工，肉孜节和古尔邦节等传统节日期间公司领导为少数民族职工送去了慰问品和节日的问候。2019年公司公司在集团工会的帮助下救助看望患病职工和困难职工2人，深受职工的赞扬和信赖，职工深刻体会到企业大家庭的温暖。
2、开展职工文化体育娱乐活动为丰富企员工的文化活动，妇女节前期，组织12名女职工开展了一场强身健体徒步活动，本次活动得到了女职工的积极响应。在单位领导长期的努力下，为职工咋铺平活动院子里的地面，还增添了活动设施，篮球架、兵乓球桌2台，加大重视职工文体活动，同时促进企业发展的新面貌、新气象。五一前期，公司组织开展了“团结、和谐、奋进”的企业宗旨春季运动会，此次活动会加强了职工之间的沟通和交流，达到了“增进团结、激发活力、安全有序”的目标。
3、完善组织机构及制度建设情况：公司工会委员会由工会主席，女工委员，组织委员，宣传委员组成，并完善工会工作职责和各项制度，考评标准上墙，建立工作台账，制定工作计划，结合本单位的中心工作，积极开展各项工会工作。
4、以“职工之家”推动活动
利用公司会议室，配置图书、桌椅，已书籍借出在归还的原则，为职工开放图书和学习的方便，完善工会台账和制度，组织职工群众开展文化娱乐、学习交流、教育培训等各项活动。
5、共青团工作
建立健全组织机构及责任制，制定岗位职责及《团青工作考评办法》，组织团员青年学习党的方针、政策和业务知识；做好团员的管理教育、团员的发展工作；建立团员信息资料，做好工作台账和组织生活记录；五四青年节期间，公司组织青年参加集团团委组织举办的“不忘初心跟党走争做优秀共青团员”主题团日活动。
回顾这一年的工作，我们要认真总结经验，寻找不足，虽然取得了一定的成绩，但与上级的要求还有一定的差距，在今后的工作中，加强党建、党风廉政、综合治理等方面工作的管理。我们要坚定信心，克服困难，明确目标责任，加强管理，研究和分析新形势下经济建设工作中出现新情况，新问题，为更好的完成全年工作打下坚实的基础，促进我公司全面抓好经济工作发展再上新台阶。
酒店2019年党建思想工作总结
2019年，我单位党支部在集团党委的正确领导下，坚持以十九大精神为指导，践行科学发展观，深入贯彻落实党的路线、方针和政策，切实开展创先争优活动，认真履行党建工作责任制，着力夯实党建工作基层，充分发挥党组织和党员作用，使党员干部的整体素质不断得到提高。根据阳光酒店集团关于《对2019年党建思想政治工作进行全面总结》的要求结合我单位的实际，现将2019年我单位党建、思想政治工作总结汇报如下。
一、指导思想
以党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真落实集团公司工作会议及华油集团工作会议精神，积极开展党建思想工作，求真务实，服务大局，加强党建思想政治工作，全面落实各项任务目标。
二、工作安排
（一）强化理论指导，推进学习型党组织建设。
积极开展“争创学习型党组织，争当学习型党员”活动，紧贴形势任务、立足本职，拓展学习途径，建立长效机制，开展形势多样的读书活动，深入扎实推进学习型党组织建设，营造浓厚的学习氛围，全面提高党员干部队伍的调研能力、创新能力、服务能力、协调能力和自律能力。
1、政治理论学习。以深入学习科学发展观、十八大及两会精神活动为契机，制定了全年的政治学习计划，围绕学习形式的多样性，坚持理论联系实际，组织党员有目的、有计划的学习科学发展观的相关理论、十八大、两会精神以及集团公司有关重要会议、文件精神，使员工的思想认识有了升华，行动有了指南，进一步坚定了正确的政治方向，提高了思想政治觉悟和道德修养。
2、思想道德教育。以思想道德和社会诚信建设两大体系建设为重点，把经常性的思想道德教育渗透到党员干部队伍的日常工作和生活中去，弘扬以德为本、以诚立身的良好风气。以落实中央《工作规划》、《廉政准则》为重点，不断深化反腐倡廉教育，教育引导党员干部进一步增强宗旨意识和权力就是责任意识，讲党性，讲操守，重品行，戒贪欲，克己慎行，防微杜渐，作表率。组织观看警示教育片，进行正面典型和案件警示教育，增强自觉抵御腐败思想的道德防线。
3、不断探索思想政治教育的新途径、新方法。结合我单位的现状和党员干部的思想实际，增强思想政治工作的针对性、实效性和主动性。通过创建学习型党支部活动，不断探索思想政治教育的新途径、新方法，加强对党员进行党性教育，把解决思想问题与解决实际问题相结合，努力解决职工关心的深层次热点、难点问题。
（二）深入开展创先争优活动，不断增强党组织的工作活力。
围绕“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”主题，深入推进创先争优活动，不断提高党组织服务发展、解决问题的能力，进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
积极开展创先争优活动，全面落实集团党组下发的创先争优的要求部署，立足本职，在履职尽职、干事创业中创先进、争优秀，脚踏实地，扎实工作。建立健全督查点评机制，确保各党支部和党员公开承诺得到有效落实。
（三）加强党的组织建设，不断提高党组织的凝聚力和战斗力
以新修订的《中国共产党党和国家基层组织工作条例》为准则，进一步加强基层党组织建设，夯实党的基础。
1、强化组织机构。认真做好《党支部工作条例》的落实，加强基层党支部“六个一”的创建工作，强化组织机构建设，提高党支部建设的整体水平。
2、发挥好党员领导干部的带动作用。党员领导干部要切实制定学习计划，充分发挥好在理论学习上的带头作用；引导全体党员在真学、真懂、真用上下功夫，切实增强党员干部贯彻党的路线、方针、政策的主动性和坚定性。继续完善党员干部理论学习和业务学习制度，重点坚持“三会一课”制度，不断提高党员干部的党性观念和整体素质。
3、进一步完善党员日常管理制度。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，培养入党积极分子和发展新党员；加强对入党积极分子的政治理论培养与党性教育；及时做好党员组织管理和党费收缴工作，确保工作正常有序。完善考评制度，做到用制度管学习，促学习。
4、进一步推进党务公开。进一步落实“三重一大”和民主集中制制度，努力建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的管理体制，继续把干部职工普遍关心、涉及切身利益的各类事项作为公开的重点，建立健全相关制度措施，丰富公开内容，创新公开形式，落实工作责任，规范公开内容和形式，确保公开的针对性和经常性。
（四）积极开展思想政治工作，确保各项工作顺利进行。
集中精力开展好“形势目标任务责任”主题教育，贯彻华油集团2019年工作会议要求，加强员工认识，提高执行能力，统一思想，振奋精神，扎实做好本职工作。密切联系群众、贴近群众，想群众所想、急群众所急，把政治思想工作融入到日常工作中，及时掌握员工的思想状态，做好员工思想工作，调动员工的工作积极性。坚持开展“扶贫帮困送温暖”活动，确实解决员工困难，以人为本、关爱员工，保持和谐稳定局面情况。
（五）加强内部管理，促和谐平稳发展
1、加强安全管理。认真贯彻落实集团公司、华油集团对安全环保工作的各项要求，将“环保优先、安全第一、质量至上、以人为本”的安全环保理念贯彻到生产建设的各个环节，加强领导，以人为本，强化意识，落实责任，日日讲，时时抓，确保安全生产各项措施落到实处，切实筑牢安全生产防线，扎扎实实地做好各项工作。
按照集团要求，加强安全专项检查，安排员工定期为院区喷洒除草药物，清除院内枯枝、落叶、杂草，及时做好防火、防爆、防涝、防冻、防暑各项准备，排除安全隐患。
为加强和规范酒店办公区域及集中居住区安全管理，进一步做好安全生产预防工作，保护员工人身、财产安全，制定《酒店办公区域和集中居住区安全管理办法》。
2、严格控制成本，厉行节约，杜绝浪费。强化内部控制，制订节能降耗措施办法，严格执行预算管理，严格控制成本，控制五项费用支出，从节约每一度电、每一滴水做起，开源节流，减少浪费。
3、加强全员专业知识学习，提高员工专业水平及素质。针对酒店目前实际情况，着眼员工未来发展及职业规划的问题，以培养职工的学习兴趣、提升学习能力为突破，遵循“能力导向、按需选读、学有所获”的原则，鼓励员工多读书、真读书、读好书，经常开展读书交流活动，将学习成果运用于工作的始终，促进职能履行到位，做到勤于思考，勤于探索，学以致用，用有所成，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的举措。
三、2020年工作计划
（1）进一步加强党的基层组织建设和思想政治工作；发挥工会、团组织的助手作用，关心职工生活；
（2）加大员工学习力度，努力提高自身素质和业务工作水平；
（3）强化基础管理，加强基层组织建设；
（4）继续强化内部成本管理，加强部门的核算与控制；
（5）进一步做好酒店安全稳定工作，杜绝一切事故发生。
某县宣传思想工作总结及2019年工作计划
今年以来，***县县委宣传部深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以强烈的责任担当推动全县宣传思想文化工作取得新进展、新成效，为县域经济社会发展提供了有力的思想舆论支持，现将一年来工作开展情况总结如下。
一、2018年工作开展情况
（一）狠抓理论学习，理论武装工作取得新成效
一是深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。召开进一步深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神动员部署会，利用中心组学习、座谈讨论等形式，深入开展多形式、多层次、全覆盖的理论学习。开展了“党的十九大精神暨道德模范走基层”主题巡回宣讲17场次。目前，开展各类党的十九大精神宣讲12.5万余次，覆盖28.5万余人次。二是创新党委中心组学习。制定完善中心组学习计划，按照年度有安排、半年有检查、月月有提示“三有模式”持续推进。对基层党委中心组笔记调阅1次。目前，县委理论学习中心组组织学习12次，各基层党（工）委每月组织学习1-2次。三是广泛开展面对面宣讲。打造品牌宣讲队伍，定期推送宣讲材料。建立县乡宣讲队伍台账，深入开展“三学三送”活动（学精神思想、学法律法规、学惠农政策，送学习收获、送法律常识、送关怀温暖），，广泛宣讲党的十九大精神、全国“两会”精神，受教育人数达26.5万余人次。举办了“党的十九大”知识竞赛和主题演讲比赛。
（二）把握重点工作方向，意识形态工作实现新跨越
一是严格落实意识形态工作责任制。调整了意识形态工作领导小组，制定了2018年度意识形态工作考核细则和县委常委班子及成员意识形态领域主体责任清单、《***县意识形态领域监督执纪问责办法》，层层签订责任状。重新调整了风险防控点。县委中心组学习相关内容2次。县乡每月召开1次意识形态分析研判会。二是强化意识形态阵地管理。成立审读工作领导小组，集中审读清查了11552类精神文化产品，清缴了**书籍285册，规范清理社会面宣传标语口号4410条。开展了2018年“扫黄打非”五大专项行动和“扫黄打非”进基层示范点“四级联创”活动。三是深化发声亮剑。开展了以“三正一亮”（正本清源、正气凛然、正理平治、亮明态度）为主题的发声亮剑活动。召开了“2018年***县进一步深入推进发声亮剑活动誓师大会”。以正确认识新疆“四史”为主要内容，分阶段开展发声亮剑活动。全县各党委、各部门单位均签订了发声亮剑责任状。充分利用周一升国旗、主题党日活动、农牧民夜校、“民族团结一家亲”等载体，推动发声亮剑在各个行业、各个领域全覆盖。
（三）强化新闻舆论引导，新闻宣传工作引领新气象
一是提升主流媒体外宣上稿量，截至目前，在中央级媒体上稿**、自治区级媒体上稿**余条、地州级媒体千余条，新闻上稿量在全州各县市名列前茅，其中多篇稿件分别在中央电视台、人民日报等主流媒体播发在央视新闻频道等栏目播出。二是建立健全工作机制，严格落实外宣奖励制度，有效的激励基层通讯员队伍的主动性。今年以来共兑现发放中央、自治区组媒体上稿奖励***元。三是主动邀请中央、区、州媒体来我县采访，结合我县全域旅游、生态保护等工作开展集中采访报告。四是严把新闻稿件审核签发关，县两台新闻节目“零差错”。五是分解任务，将重大宣传主题责任分解到人，落实到责任单位，建立记者联系乡镇制度，每日通报县台新闻用稿情况。
（四）深化公民道德教育，精神文明工作营造新风尚
一是培树先进典型发挥引领作用。建立健全先进典型培树责任体系，开展**县第六届道德模范评选活动；累计开展宣讲219场次，覆盖2.5万余人；组织慰问各级模范66人，发放慰问奖金1.5万余元；推选2名优秀选手参加自治州第三届讲故事大赛。二是深化全民公益助力文明新风。不断深化全民公益服务意识，鼓励扶持“凤城之缘”公益组织设立工作室，广泛开展“学习雷锋精神·践行志愿服务”、“第二个全民参与公益日”、“四大文明行动”等主题公益活动456场次，参与人数达3.5万余人；持续深化“爱心储蓄”“星级评定”等激励回馈机制。三是夯实群众性精神文明创建活动。修订完善《***县文明单位管理办法》；围绕“乡村振兴战略”目标，打造了2个农村精神文明建设示范点，持续推进家风家训馆建设，不断深化家风家训教育；新申报县级文明单位19个、文明村镇15个。
（五）推动文化惠民服务，文化建设工作迸发新活力
按照两馆（图书馆、文化馆）分馆制成立分馆46个。对全县112个行政村综合文化室举行了挂牌仪式。以乡村百日文体竞赛活动为契机，开展“我们的中国梦-文化进万家”和党的十九大精神主题文艺创作巡演、“四个一批”文化惠民活动等124余场。充分发挥全县24个民间艺术团队作用，开展文化活动60余场次。举办了***县第九届**文化旅游节，创作以十九大精神和弘扬社会主义核心价值观主题的文艺作品40余件（篇）。
二、存在的问题
一是发声亮剑普遍存在泛泛而谈、避重就轻等问题，没有触及灵魂深处。
二是群众性精神文明创建活动发展不均衡，长效机制不健全。
三、2019年工作计划
2019年，我们将着重从以下方面入手，进一步强化各项工作。
（一）深化学习，强化意识形态工作领导权
一是全面落实意识形态工作责任制。坚持党管意识形态工作原则，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权、话语权，细化责任分解，确保“一岗双责”落实到位。深入开展意识形态领域反分裂斗争，结合十九大精神持续深入开展发声亮剑活动，坚决清理“两面人”，推动发声亮剑活动纵深向纵深发展。二是组织各级党委（党组）中心组深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。持续开展“**大讲堂”，结合***实际，确定选题，定期开展理论讲堂。三是不断优化宣讲队伍，以“八支”宣讲队为主力，运用“宣讲+文艺”形式，组织开展分众化、对象化、互动化宣讲。
（二）提升外宣水平，不断增强新闻舆论引导力
一是继续围绕县委、政府中心工作，深入做好重大主题宣传报道。严格执行新闻宣传“一盘棋”工作指令，分解任务，严格考核，采取日统计、周通报、月汇总的方式动态管理。二是强化新闻宣传纪律。坚持党管媒体责任不动摇，关口前移，管住源头，坚决防止违规新闻报道的发生。三是加强队伍建设，展现新闻战线新气象新作为。坚持作风建设永远在路上，持之以恒开展“走转改”，规范采编行为，改进采访作风和写作文风。
（三）提升文明素养，不断增强社会主义核心价值观引领力
一是巩固提升文明县创建成果，积极完成2019年“自治区文明县”创建工作，确保“自治区文明县”验收顺利通过。二是广泛开展文明创建活动。大力培树宣传各类先进典型，完成第六届道德模范表彰和宣传工作。三是全面推开和深化全民公益活动。举办公益盛典等大型公益、献爱心和志愿服务活动，培育具有影响力的、持续性的公益品牌。
（四）大力开展群众文化活动，推进基层文化发展
主动挖掘文艺创作人才，采取以奖代补形式，进一步完善群众文化团队奖励扶持制度，推出更多精品力作。通过“1+1”或“1+N”形式与乡镇、村（社区）“一对一帮扶”，定期开展对口上门帮扶服务。举办基层文化宣传员和文化带头人培训班。加大农村广播使用率，定期播放党的惠民政策。加强农村文化大院打造力度，开展群众文艺团队交流活动，提高群众精神文化生活。
2019本年度思想工作总结
2019年度，在领导的关心和指导、同事们的帮助和支持下，我继续严格要求自己，较好的完成了各项工作任务，现将一年来的思想、工作情况简要总结如下：
一、思想上，积极向党组织靠拢，培养党性，政治思想觉悟进一步提高。一年来，认真学习党的十九大精神和习近平总书记系列讲话精神，深刻领会其内涵。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，与党组织保持高度一致。
二、工作上，不断向领导和同事学习，努力提高自己的理论和实践水平。积极调整心态，快速适应新岗位、新工作，兢兢业业，尽职尽责，努力完成领导交付的各项任务。认真学习工作业务知识、工作方法和工作经验，进一步加深对各项工作的理解和认识，同时自己不断总结合适的工作方法，提高工作效率。
2019年，自己收获了很多，各个方面都有了一定的进步。不管是好的工作经验，还是教训，都是宝贵的人生财富。在今后的工作当中，自己务必还会继续尊敬领导，团结同事，继续保持积极进取的学习精神，饱满的工作态度，认真完成领导交付的各项工作，在平凡的岗位上贡献自己的一份力量。
结尾：非常感谢大家阅读《2019年思想工作总结(2019个人思想工作总结)》，更多精彩内容等着大家，欢迎持续关注华南创作网「hnchuangzuo.com」，一起成长！
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