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职责：
协助总经理制定公司发展战略规划、营销战略规划;
依据企业总体经营目标，制订全面的销售计划，并监督实施全过程，完成销售任务;
全面负责销售部门工作，组建、管理、培养销售团队;
挖掘重要区域和行业市场的项目信息，主导重大项目的开展;
任职要求：
有照明工程行业5年以上营销经验，有销售管理岗位3年以上管理经验;
熟悉公共工程、商业地产的照明业务运作模式，有丰富的照明亮化工程的市场开拓与经营经验;
具有出色的团队组建和管理能力;
具有照明行业相关客户资源者优先考虑，待遇面议;
职责：
1、达成销售:根据公司的经营战略的总体框架,协助公司职能部门制定发展规划、运营提升计划以及其他相关运营辅导工作,确保公司正常运作及完成年度销售任务。负责公司的销售运作,引导和控制销售工作的方向和进度;
2、制定销售目标及实施方案,监督和管理销售团队的任务完成情况,制定措施,确保团队销售任务完成
3、对销售有系统的全面布局实践经验,能从各方面配合,整体上提升市场占有率及销售增长率。
4、掌握竞争对手的市场动态,为公司的发展提供建设性建议等
要求:
1、学历:大学专科以上,有管理类或医药、药学相关专业背景;
2、工作经验:3年以上连锁药店市场营销以及经营管理经验;
3、擅于运营数据分析,具有市场洞察力、沟通协作能力,熟悉市场发展趋势和消费心理;
4、年龄:30周岁以上,45岁以下;
5、能适应出差。
1、负责公司led照明产品的市场拓展业务，制定销售计划，完成本部门的月/季/年度销售计划，做团队任务分解；
2、负责开拓区域内一级分销商客户，建立客户资源与人脉体系；
3、根据公司的渠道政策，负责经销商开发招募、销售管控、业务支持、售后回款等；
4、提升区域内代理商的业务能力，激励并帮助分销商进行市场销售，完成销售目标，扩大公司产品的市场占有率。
5、对于本区域内部的销售情况、销售市场做出准确分析，定期完成分析报告（包括但不限于对客户以及竞品的分析）。
6、完成直属领导交代的其他工作。
职责
1、负责完成下达公司产品的年度销售任务及任务指标;
2、制定业务的销售策略和销售计划;
3、组织和指导销售人员工作，对销售人员业绩进行考评;
4、对销售工作的监察，处理客户问题，审核业务往来单位，建立信息反馈制度;
5、根据市场需求不断调整销售政策，管理制度和销售计划;
6、领导开展业务区域内市场调查和市场预测、策划等工作。
任职资格
1、大学本科及以上学历;
2、经济管理类、市场营销类、项目管理类专业优先考虑;
3、5年以上相关行业销售管理工作经验，有良好的团队管理能力和项目运作经验;
4、有较强的责任心和良好的团队协作能力。
根据公司经营战略，负责集团的地产项目开拓，现有房产相关的租约续签和中止谈判工作;
能独立开发幼儿园及K-12校园选址及政府、地产企业的渠道拓展，完成公司下达的拓展指标;
熟悉校园新址开发的主要节点与业务流程，具备市场调研，产品定位分析，经营分析，投资 评估相关的专业技能。
统筹集团内新校址的开发工作，对内协调，组织公司各个部门的资源开展商务沟通，对外需 要把公司在运营，教学方面的理念和法律法规的要求，落实在选址和地产细节中。
BD团队建设和管理工作。
1、根据营销战略制订策略和营销计划；
2、定期对市场营销核查分析
3、调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施；
4、根据市场及同行业情况制订公司新产品市场价格；
5、主持修订营销系统主管的工作程序和规章制度；
6、负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算；
7、定期拜访重点客户，及时了解和处理问题；
8、考核下属部门工作效率和工作状态.
正确贯彻落实分公司KPI考核及相应管理办法的精神，清晰分公司、本部门的KPI指标并有策略推进完成；
按照公司要求，督促本团队有效完成面访量、电话数和沙龙邀约，保证会员数达到分公司要求；
各产品营销任务下达后根据团队成员的特点制定团队营销计划和营销策略，督导下属工作高效完成工作目标。对不能有效完成的人员，及时沟通，寻找原因并吸取教训，就下一阶段工作进行规划、整改并报分公司备案。
团队建设及团队管理：
1）指导并负责所属理财师达成年度工作指标，安排所属理财师的工作，陪同所属理财师拜访客户，并培训他们的营销技巧，全面提升理财师多层次技能水平；
2）及时了解本团队客户对各类型产品的需求情况；
3）配合人事部完成优秀理财师入司的推荐工作；
1、带领并负责独立BD团队，向集团VP汇报工作;
2、为公司大中企业定制业务，即设计+施工+运营一整套办公空间定制服务，寻找潜在的企业客户并达成合作;
3、建立和发展各种渠道(网站、活动、电话、Space Tour、拜访、中介、其他)向潜在客户展示Bee+空间产品，与现有和潜在客户寻求业务关系和合作机会;
4、定期在团队内召开业务拓展会议，领导、发展团队人员，跟踪BD计划和活动，确保BD KPI的实现;
5、参与客户组织的招投标工作，协调内部设计院、建设中心，运营单元，组织编制商业计划书、设计方案、标书等材料，统筹Present、竞标工作;
6、主导商务条款的谈判及合同的签订，了解客户需求，同时与内部相关部门进行有效沟通，统筹与客户就设计、工期、造价、合同等的沟通;
7、项目管理，全程参与项目的实施进程，并与客户保持良好沟通，为其提供解决方案和合理化建议;
职责：
1、负责易道航服境外飞机地面代理业务有市场拓展;
2、负责我司航班及代理飞机在国内各机场的地面服务保障及相应协调工作;
3、负责我司航班及代理飞机在国内各机场地面服务保障方面不正常事件处理;
4、负责与境外代理沟通代理飞机的地面保障工作;
5、协助完成部门相应管理制度的制度、修订及优化等工作。
任职要求:
1、认同汉能的事业和核心价值观;
2、为人正直诚实，客观公正;
3、责任心强;
4、执行力强;
5、45岁以下;
6、大学本科及以上学历，CET-6及以上水平;
7、熟悉国内机场公务机地面保障流程，有丰富的境外飞机资源及市场拓展经验;
8、具备较强的组织协调能力、航班特情处理能力、应变能力和自我调节能力;
9、具备高度的团队协作意识;熟练使用OFFICE办公软件;
10、具备公务机运行保障经验者优先;具备境外学习经历者优先。
职责：
1、 根据公司发展战略，负责公司旗下智慧农业产业链项目或其他相关项目的营销策划与业务拓展，组织开展市场营销与推广活动，带领团队完成公司营销目标和经营指标，为团队总目标负责。
2、 参与公司重大项目研讨和决策过程，并为公司战略性营销项目提供可行性建议;
3、 负责相关业务合作渠道的开发、维护，并推进合作成交;
4、完成市场部团队人员组建、日常管理和考核，向市场副总汇报工作。
任职资格：
1、 正直诚信，年龄不限，性别不限，专业不限;
2、 有C端用户市场开发实战经验，熟悉会销流程及会销成交方法，具有优秀的口头表达能力及沟通能力;
3、 有独立的营销策划能力，能提供准确的营销策略、营销方法，及策划业务开展中的相关营销工具;
4、 对智慧农业、区块链、大数据等前沿领域有一定认知或资源者，优先考虑;
职责：
配合公司发展战略制定公司的二手汽车融租业务的营销策略规划和营销部署。
负责公司二手汽车融资租赁业务团队的筹建与运营考核，完成公司下达的经营指标。
做好市场调研，保持对二手汽车融资租赁市场动态的了解并及时调整市场运营策略。
负责二手汽车车辆融资租赁客户渠道的拓展，客户关系的经营及维护。
做好业务团队的日常管理工作，控制、防范经营和操作风险的同时保持业务团队的战斗力。
根据工作安排，跟踪、管理已租赁项目，协助完成租金回收等各项管理工作。
对公司经营战略决策提供建议，后期高效执行并积极反馈。
完成领导安排的其他工作任务。
任职要求：
本科及以上学历，会计学、财务管理、金融专业或其他经济类相关专业优先。
五年以上银行信贷或融资租赁工作经验，其中包括汽车融资租赁业务及团队管理工作经验。
有较强的团队筹建、运营管理能力。
熟悉融资租赁业务流程、交易结构，具备业务拓展的敏锐性和营销意识。
熟悉各种募资渠道，具备丰富的资金资源，在银行、信托等金融机构或大型集团公司拥有丰富的人脉资源有丰富的项目资源和各行业人脉。
1、主持公司的全面工作，确保公司各项工作正常、安全、高效运转;
2、负责监督和保护公司的合法利益，拟定发展规划，制定经营方式，组织协调和同业之间的合作关系，完成集团公司下达的公司年度经营目标，履行岗位的职责，工作任务;
3、主持公司的基本团队建设，审定公司的基本管理制度，具体规章、奖罚条例，规范内部管理;
4、在企业文化、组织创新、人才开发、业务拓展、对外合作等企业发展的关键领域实行战略管理;
5、负责建立企业战略规划策略、方案和工作程序;
6、做好对外公共关系的协调，树立良好的企业形象;
7、完成总经理交办的其它任务和其它职务部门代理的其它事务。
1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。
2、组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标。
3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。
4、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。
5、收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。
6、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展。
7、发展与协同企业和合作伙伴关系，如与行业用户的关系、与厂家的关系。
8、协助上级做好市场危机公关处理。
9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行。
10、妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。
11、具备丰富的政府人脉资源以及相关行业背景经验的人员优先考虑 。
1、负责开发新客户，了解客户需求，寻找合作机会，维护及深挖现有客户的更多业务，为客户提供一站式的解决方案。
2、根据需要拜访客户，维护客情并向客户推广产品，不断提高产品市场份额;
3、对外报价， 建立与维护客户详细档案，完成公司下达的销售任务;
4、处理销售各项事务，如业务谈判、合同签订、合同执行、客户服务;
5、负责协助商务完成对客户联络的相关事宜，负责回收应收账款;
职责：
1、 依照团队销售策略及计划，负责组建营销团队和业务开发管理工作，督促团队成员完成销售目标，达成个人及团队业绩及KPI指标;
2、 按照团队要求，督促本团队有效完成面访量、电话数和沙龙等客户体验服务活动，提升客户转化率和满意度;
3、 培训团队成员的营销技巧，全面提升理财师多层次技能水平;
4、每日关注团队成员的动态并对其进行相应指导和针对性的帮助，对不能有效完成的团队成员，及时沟通，寻找原因并吸取教训，就下一阶段工作进行规划;
5、 配合人事部完成优秀理财师入司的推荐工作。
任职资格：
1、金融、经济、营销等相关专业本科及以上学历;
2、有证券、保险、理财师等资格证书;
3、具有丰富的金融专业知识，了解国内外投资理财市场的发展，对于该行业有自己的认识与思考;
4、现任银行个人理财部客户经理、证券公司经纪人等职位，并具有3年以上从业经验;
5、有一定客户资源或销售经验者优先。
构建、完善集团的无线业务管理体系，制定集团的无线业务管理制度、流程和技术标准并监督实施。
统筹集团无线业务的整体发展，制订业务发展策略、目标、计划，拓展各地无线业务。
建立与维护与运营商、政府管理机构等的关系，参与重大关系维护活动。
指导各省区的业务拓展工作，主导重大合同的商务谈判。
统筹协调事业部的业务拓展、框架协议、工程建设、验收交付、合同签订、维护服务的项目全周期管理工作。
统筹安排对各区域的室分业务拓展、建设、维护进行技术指导和技术支撑。
组织开展对各区域室分工程建设项目的管控，包括安全、质量、进度、成本的跟进、统计、督导、考核等。
组织开展对各区域室分工程维护项目的管控，包括质量、进度、成本、服务满意度等的跟进、统计、督导、考核等。
管理下属团队，包括团队成员分工、计划的制定与落实、下属员工的指导监督和考核、团队建设等。
完成上级领导临时安排的工作任务。
职责：
1、组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查，撰写市场分析与评述，丰富与完善企业赢利模式内容。
2、协助决策层制定公司发展战略，负责公司产品品牌市场短期及长期的公司战略和策略。
2、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果。
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。
4、建立和管理团队，规范业务流程，员工业务培训，完成公司业务目标。
5、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市???潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况，制定销售政策。
任职要求：
1、具备催收业务管理经验;1年以上相关经验
2、具备一定数据处理和分析能力,综合判断能力强,风险意识敏锐;
3、独立自主,能够承担一定压力,管理能力,人际交往能力强;
4、正直公平,工作原则性强,以结果为导向;
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