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XX县XX村脱贫攻坚工作计划
2018年度脱贫攻坚工作,为顺利实现“村出列,户脱贫”的工作目标;使贫困户持续稳定脱贫,走上致富道路,防范返贫现象发生。为此我们根据各级脱贫攻坚工作要求,经村两委会与驻村工作队共同研究制定如下工作计划。
一、工作目标
全面贯彻落实中央和省、市、县脱贫攻坚工作要求,按照精准扶贫、精准脱贫方略,进一步健全工作机制,巩固提升,加大“十大工程”实施力度举帮扶单位、驻村工作队和村两委三方合力,力争2018年度贫困村出列,村级基础设施建设和公共服务建设有序推进;确保已脱贫62户215人年人均收入稳中有升,24户72人未脱贫人口,其中19户争取今年年底予以脱贫。
二、主要内容
1、XX村各方面还很薄弱,2017年,村集体收入未达到脱贫标准,“一村一品”项目发展效益一般,基础设施建设尚存在许多待完善的工作,贫困户脱贫质量不高,防范返贫工作仍然艰巨,2018年度各项工作均有很大上升空间,将联合各方力量抓好做实。
2、全村已脱贫户62户215人,未脱贫户24户72人,2018年通过产业、光伏、危房改造、就业扶贫、低保、健康扶贫、社会扶贫等措施,除了帮扶今年19户脱贫以外,还要在提高已脱贫户收入,改善他们的生活质量上做文章,使他们在稳定脱贫后,家庭生活步入良性发展的快车道。
三、主要工作
1、2017年发展产业17户,受益人口55人,产业发展的比例不高,发展滞后,规模偏小、项目单一,难以持续稳定。2018年将以产业化扶贫为突破口,发展规模化企业等措施,在增加贫困群众收入的同时,以整村推进为主体,通过专项扶贫资金加强基础设施建设,并壮大村集体经济。
2、2017年共发放小额贴息贷款11户,发放贷款资金55万元;存在小额信贷比例小,产业发展规模小、结构单一,仅仅停留在种植、养殖的家庭式经营上,难以形成规模较大的产业化发展;被动发展模式比例高,自身发展缺乏动力。2018年将继续推进实施扶贫小额贷款,大力发展产业同时调整产业结构,在良种引进、推广先进技术、培训技术人员等方面做好工作。
3、贫困户因病、因残等因素致贫较多,还有五保户,因为缺乏劳动力,素质相对也较低,这给我们工作带来很大的难度,一些脱贫的发展措施很难在其身上发挥作用,仅仅依靠政策兜底很难保证其永久性脱贫,为此2018年将加大政策扶持,按照“一村一策、一户一法”的思路,加强惠农政策的扶持,采取项目扶持、能人包扶、党员干部包扶等形式实施帮扶;通过光伏收益分配、健康扶贫、社会扶贫、危房改造、低保兜底等措施,带动发展,最终实现共同富裕的目标。
4、“一人就业,全家脱贫”,就业是快速高效的致富之路;2018年进一步加大科技扶贫、智力扶贫力度。加大贫困劳动力转移就业培训力度,努力提高贫困地劳动力就业能力、竞争能力和创业能力。
5、村里经济基础相对薄弱,集体经济收入少。2017年度村集体收入仅有2.5万元,“一村一品”项目收入2万元;这些收入都是通过扶贫资金来发展的,村里没有像样的集体企业给村里带来长期稳定的收入,加大项目资金争取力度势在必行想要争取更多的项目资金。需要主动出击,积极争取上级支持,争取更多的项目资金投入到我村,加快贫困群众致富奔小康的步伐,促进社会经济各项事业的蓬勃发展。
6、继续加快基础设施和公共服务设施建设步伐,2018年计划建设完成3.98公里乡村道路,积极谋划申报村内道路网,并发动、联合各方面力量,力争在2018年底完成全部道路建设,从而促进XX村各项事业又好又快向前发展。
XX村民委员会
2018年4月20日
XX县2020年普法工作计划
2020年是全面贯彻落实党的十九届四中全会精神的第一年,也是“七五”普法工作的收官之年。为落实国家机关普法责任,进一步做好国家机关普法工作,XXXX在广泛征求党员干部、群众意见的基础上,制定了2020年度普法工作计划,现将工作计划安排如下。
一、指导思想
坚持以习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略为指引,贯彻落实党的十九届四中全会、中央依法治国委员会第三次会议精神,依照全面推进依法治市新要求,在全办干部职工中深入开展法治宣传教育,扎实推进依法治理和法治创建,弘扬社会主义法治精神,建设社会主义法治文化,推进法治宣传教育与法治实践相结合,健全普法宣传教育机制,推动工作创新,充分发挥法治宣传教育在全面推进依法治市中的基础作用,推动全办树立法治意识,营造良好法治氛围。
二、工作重点
1、深入学习宣传习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略和党的十九届四中全会精神。专题学习习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略,认真学习贯彻党的十九届四中全会关于加大全民普法工作的精神,继续深入学习《中华人民共和国宪法》,学习宪法修正案系列解读之七“中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征”、之九“将新发展理念写入宪法顺势应时”两个专题。
2、加强学习宣传党内法规。重点宣传党章、深入宣传《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等法规,运用各类新媒体平台,组织机关全体工作人员参加网上党内法规学习和学法考试。
3、积极组织开展2020年“12·4”国家宪法日和“宪法宣传周”集中宣传活动,形成共同学习宣传宪法的浓厚氛围。持续推动党内法规的学习宣传,教育引导广大党员做党章党规党纪和国家法律的自觉尊崇者、模范遵守者、坚定捍卫者。
4、大力宣传保守国家秘密法,结合XXXX保密局工作实际,在全市范围内开展一次保密业务培训,组织开展保密检查,不断提升党员干部的保密意识。
5、充分运用融媒体技术,开展移动式、全方位、立体化普法宣传。落实媒体公益普法责任,指导和推动广播电视、新闻报刊以及新媒体等媒介宣传党内法规。
6、认真贯彻落实国家工作人员学法用法制度,持续加强全办干部职工,尤其是领导干部学法用法。把宪法、法律列入党支部学习内容,组织领导班子和办公室工作人员学习法律法规。组织领导干部参与旁听庭审,邀请司法局同志到XXXX开展普法专题讲座。
7、按照统一部署安排,认真做好本单位“七五”普法规划实施情况总结、检查、评估工作,做好“七五”普法先进个人的评选、推荐,谋划“八五”普法。
三、保障措施
1.完善学习机制。进一步完善党支部学习制度,推动理论教育工作深入开展。XXXX党建科结合工作实际详细制定党支部学习月计划配档表,并做好理论学习的相关服务工作。
2.突出学习重点。要准确把握学习重点,深刻领会精神实质,要精研细读依法治国最新理论成果、方针政策、重大决策和会议精神,做到全面理解、融会贯通。各党支部委员在学习过程中,结合理论进行实践,以法治思维指导具体业务开展。
3.创新学习方法。党支部学习要积极拓展学习内容、途径和渠道,不断创新学习思路、办法和机制。充分利用传统媒体和互联网、微博、微信、移动客户端等新兴媒体平台学习法制知识,不断扩大学习的覆盖面和参与度,增强学习效果。
附件:某某县XXXX普法活动配档表
某某县XXXX
2020年1月18日
2019年脱贫攻坚工作计划
2018年度脱贫攻坚工作,虽然有一些成绩;但如何使贫困户持续稳定脱贫,走上致富道路,防范返贫现象发生;到2020年迈上全面小康之路。为此我们根据各级脱贫攻坚工作要求,经与驻村工作队、村两委会共同研究,结合我村工作实际制定如下工作计划。
一、总体要求
(一)指导思想。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,大力弘扬延安精神,坚持精准扶贫精准脱贫基本方略、坚持现行扶贫标准、坚持把提高脱贫质量放在首位,坚持扶贫同扶志扶智相结合、开发式扶贫和保障性扶贫相结合、脱贫攻坚与乡村振兴战略相结合,以脱贫攻坚总揽全镇经济社会发展全局,构建专项扶贫、行业扶贫和社会扶贫“三位一体”的大扶贫格局,精准落实后续扶持措施,全面巩固提升脱贫攻坚成果,着力激发贫困人口内生动力,着力夯实贫困人口脱贫基础,着力加强扶贫领域作风建设,着力推动全镇农村均衡发展,实现脱贫退出户户过硬,为推动乡村振兴奠定坚实基础,确保2020年我村同全国一道同步够格迈入小康社会。
(二)目标任务
全面贯彻落实市、县脱贫攻坚工作要求,按照精准扶贫、精准脱贫方略,进一步健全工作机制,巩固提升,加大脱贫实施力度,举包村单位、驻村工作队和村两委三方合力,力争村级基础设施建设和公共服务建设有序推进;确保已脱贫29户54人年人均收入稳中有升、易地搬迁回退户18户47人享受中蜂5000元补助和稳定就业,争取年度完成稳定脱贫标注任务。
二、工作重点
(一)产业扶贫行动。一是以苹果、核桃为主的农产品后整理增收。积极参与全县农产品专场推介营销活动,建设高端果品、特色农产品实体销售店。二是村集体经济引领增收。深入推进农村产权制度改革,以农村“三变”改革为抓手,建立农村产权交易中心,促进农村资源要素流通。鼓励能人返乡创业,发展壮大集体经济,彻底解决农村集体经济“空壳化”问题。三是新型经营主体带动增收。建立农场品专业合作社、家庭农场等农业新型经营主体,加快一二三产业融合发展。完善新型经营主体与贫困户利益联结和带贫益贫机制,增强贫困户受益的持续性和稳定性。
(二)就业扶贫行动。提高劳务组织化程度和就业收入水平,推动就业意愿、就业技能与就业岗位精准对接确保有就业意愿的贫困家庭至少有1人稳定就业。
(三)“两房”建设扶贫行动
1、易地扶贫搬迁。一是高质量完成搬迁任务。全面完成“十三五”易地扶贫搬迁安置住房任务,集中安置的全部达到入住条件,并交钥匙,搬迁群众实际入住率达到100%;二是确保搬迁后生活有着落,联系相关单位和企业提供公益性岗位。
2、农村危房改造。对全村住房进行全面排查,严格改造建设标准,严控新建住房面积,建立危房改造台账并实施精准管理,改造一户、销档一户。2019年持续巩固成果,发现一户、改造一户,确保全村居民住房安全有保障。
(四)激发内生动力行动。一是实施志智双扶。全面推广“扶志六法”,自治、法治、德治并举,创办脱贫攻坚“农民夜校”“讲习所”等,开设“道德讲堂”,开展“明理、感恩、诚信、自强”教育,引导贫困群众养成自尊、自爱、自强精神,着力解决“争当贫困户”、“等靠要”和内生动力不足等问题。二是开展正向激励。提高“爱心公益超市”覆盖面和管理水平,完善生产奖补、以工代赈、劳务补贴政策,在项目安排、资金补助、生产资料供给等方面与劳动全面挂钩,多劳多得、不劳不得,防止政策养“懒汉”、助长“不劳而获”等不良风气。三是倡导时代新民风。加强农村精神文明建设,推进移风易俗,破除陈规陋习,整治婚丧嫁娶大操大办、天价彩礼、人情负担过重、炫富比阔、奢侈浪费、厚葬薄养等歪风陋俗。推进文化扶贫,充分发挥农家书屋的作用,不断满足农民群众精神文化需要。四是坚持典型引领。广泛开展“十星级文明户”创建、道德模范、文明家庭、身边好人、最美人物、好公婆好媳妇评选等表彰活动。每年选树推广脱贫致富、诚实守信、孝老爱亲、助人为乐、敬业奉献、自强励志等方面先进典型不少于2个,用身边人身边事示范带动贫困群众。
(五)健康扶贫行动。一是全面落实健康扶贫政策。做好贫困人口、农村合作医疗保险参保个人缴费财政补贴工作,确保参保率达到100%。二是加快提升村卫生室服务水平。积极联系乡镇卫生院按照“六统一”原则对贫困村卫生室实施一体化管理,有效提高村医待遇,激发工作积极性和主动性,方便群众就近就医。
(六)教育扶贫行动。确保全村没有义务教育阶段辍学学生。
(七)生态扶贫行动。继续实施生态公益岗位就业脱贫、公益林生态效益补偿增收、退耕还林补助增收、林业产业发展致富、林业工程劳务创收及森林旅游服务增收、林业实用技术技能培训“六项措施”,助推贫困户脱贫致富。
(八)兜底保障扶贫行动。建立贫困家庭“三留守”关爱服务体系,摸清底数、建立台账、动态管理,提供生活照料、精神慰藉、健康保健、应急救助、文体娱乐、法律援助等服务。落实家庭赡养、监护照料法定义务,建立月探访和周通话制度,村委会监督落实并建立台账。
三.保障措施
(一)脱贫基础信息保障。强化扶贫基础信息的精准和共享。进一步加强建档立卡工作,完善动态管理机制,剔除不符合条件的人口,及时纳入符合条件、遗漏在外的贫困人口和返贫人口,错退率、漏评率控制在2%以内,做到脱贫即出、返贫即入、应扶尽扶。
(二)贫困退出机制保障。全面推广《延安精准扶贫三十法》,提高脱贫质量。严格执行贫困退出标准和程序,规范贫困人口退出工作,贫困户退出按照村民代表大会民主评议、村两委组织信息核实、村内公示、乡镇核查、县级抽查标注的程序进行。
(三)土地支持保障。认真贯彻落实国家脱贫攻坚土地支持政策,完善土地利用规划管理。深入挖掘全村增减挂钩拆旧复垦潜力,按照中省要求全面完成旧宅基地拆旧腾退工作。
四、组织领导
(一)全面落实脱贫攻坚责任。夯实村两委责任。村两委要把打赢脱贫攻坚战作为首要政治任务和第一民生工程,增强政治担当、责任担当和行动自觉,切实履行好支部、村委的主体责任和主要领导的第一责任人责任。
(二)加强农村基层党组织建设。全面强化农村基层党组织领导核心地位,提升基层党组织带领群众脱贫致富的本领。推进农村党组织标准化建设,以提升组织力为核心,全面实施“千村示范、万村达标”工程,用三年时间使我村级党组织实现标准化建设目标。加强扫黑除恶专项斗争,依纪依法严肃处理涉黑涉恶村干部,防止封建家族势力、地方黑恶势力、违法违规宗教活动侵蚀基层政权,干扰破坏村务。加大在贫困村青年农民、外出务工青年中发展党员力度,建立一支数量充足、素质优良、结构合理的党员队伍。认真落实“三会一课”、组织生活会、主题党日等基本组织生活制度,运用好“圣地延安·智慧党建”平台、党员“小书包”等载体,推行“承诺、践诺、积分、评议”一体化党员监督管理办法,不断加强党员学习教育管理。顺应农村经济结构和产业布局调整,优化基层党组织设置,鼓励村与企业、村与园区组建“联合支部”,建立专业合作社、专业协会、家庭农场等“产业链支部”,不断放大党组织在产业链上的富民效应。
(三)锻造过硬攻坚干部队伍。根据脱贫攻坚任务需要,加强扶贫机构设置,配强领导班子,充实干部力量。持续加强驻村帮扶干部队伍建设,建立完善驻村工作、谈心交流、民情日记、工作督查、责任追究等制度,全面落实严管措施。、
(四)营造良好舆论氛围。深入宣传习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,宣传中省市县精准扶贫、精准脱贫的重大决策部署,为打赢脱贫攻坚战,全面建成小康社会注入强大精神动力,在全社会形成人人关心、人人支持、人人参与脱贫攻坚的良好局面。
乡镇精准脱贫攻坚工作计划
认真贯彻落实党的十九大关于坚决打赢脱贫攻坚战的总体要求,坚持精准扶贫、精准脱贫,坚持大扶贫格局,注重扶贫同扶志、扶智相结合,做到脱真贫、真脱贫,认真总结我乡2018年脱贫经验成效,努力实现到2020年我乡与全县同步全面建成小康社会的建设目标。
一、脱贫攻坚现状
我乡深入实施脱贫攻坚行动,持续开展精准扶贫,瞄准最困难的群体、最迫切需要解决的问题,以持续增加贫困人口收入为核心任务,扎实推进基础设施建设、富民产业培育、金融资金支撑、公共服务保障、能力素质提升等五个方面的突破,持续走统筹扶贫、精准扶贫、开放扶贫、造血扶贫、生态扶贫的路子,脱贫工作的精准性、有效性、持续性不断提高,全乡脱贫攻坚工作取得阶段性成效。目前全乡两个贫困村(**村为2019年重新启动目标任务、**村2017年已退出贫困序列),建档立卡贫困户493户1170人,实现全乡整体脱贫(其中全国开发系统中有17户29人贫困户已脱贫未标注成功,返贫23户56人)。
二、脱贫攻坚总体要求
(一)指导思想
1.贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想。要深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,进一步提升政治站位、增强使命担当、责任担当,把打赢脱贫攻坚战作为头等大事,凝神聚力、提神鼓劲、落地落实。
2.坚持用习近平总书记关于扶贫工作重要论述指导实践。认真学习习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,坚持读原著、学原文、悟原理,做到学与思、学与用、知与行相结合。保持脱贫攻坚正确方向,坚持目标标准,坚持精神方略,坚持扶贫同扶志扶智相结合,坚持大扶贫工作格局,加强攻坚作风建设,坚决打赢脱贫攻坚战。
3.抓好省、市关于脱贫攻坚决策部署的落地落实。全面贯彻落实省委、市委关于脱贫攻坚的各项决策部署,特别要抓好省委十一届三次、四次全会和市委四届六次、七次全会等会议精神的贯彻落实,积极将会议精神贯彻到脱贫攻坚全过程。坚决推动打赢脱贫攻坚战三年行动政策措施落地落实,真抓实干、埋头苦干,高质量完成目标任务。要把握扶贫格局变化,保持政策连续性、稳定性,完善稳定脱贫长效机制,增强贫困人口获得感,做好脱贫攻坚与乡村振兴的战略衔接。
(二)基本原则
1.以人为本,改善民生。以安居、乐业、有保障为重点,突出解决贫困群众最关心、最直接、最现实的困难,保障好农村贫困群众基本生活需要,不断提高贫困群众生活水平,加快改善生存条件。
2.创新思路,精准扶贫。将识别确定的贫困村、贫困户作为主要扶贫对象,实行动态管理,逐户分析致贫原因,精准制定脱贫规划,落实帮扶责任,构建全乡精准扶贫管理体系。
3.落实责任,强化保障。落实村“两委”负总责的脱贫攻坚责任制,建立健全精准扶贫工作机制、干部驻村帮扶机制,落实财政专项扶贫资金管理机制,完善金融服务机制,创新社会参与机制,以新的机制保障各方力量参与脱贫攻坚工作和资金投入。
4.注重实效,遏制返贫。坚定不移推广主体生产模式,扶持发展特色富民增收产业。改善贫困村教育、医疗、文化、住房等社会基本公共服务,提高社会保障水平,防止出现“脱贫快、返贫也快”的现象。
三、目标任务
2014-2018年453户1085人已脱贫,确保453户贫困户巩固提升“一超、两不愁、三保障、三有”要求,同时巩固提升已退出**村各项指标,坚决防止“返贫”现象发生;2019年全面完成40户85人的脱贫目标任务,顺利实现“一超六有”,**村的贫困村顺利退出。
(一)分阶段强力推进。按季度打响脱贫攻坚“春季攻势”、“夏季战役”、“秋季攻坚”、“冬季冲刺”四大战役,各地各部门要打好“提前量”,及时筹措资金,及早启动项目,按工作进度分月分季度落实。坚持定期研究、半年总结、年底考核验收制度,确保工作持续稳定推进。
(二)分层级推动落实。按照“县(区)主体、乡(乡)主责、村组主抓、部门帮扶”的要求,严格落实脱贫攻坚党政一把手负责制,层层签订责任书,传导工作压力,压实工作责任,实行市县乡村四级书记一起抓,大力实施四级书记遍访贫困户行动,察民情、看实情、转作风,发现问题、分析问题、解决问题。坚持“清单制+责任制”工作法,分月列出任务清单、责任清单,做到年度目标分解到县到乡到村到户,工作责任落实到部门、到人头。
(三)分战线协同推进。按照“四个一批”工作计划,统筹各方资源,协调市级各部门各尽所能、各负其责。紧盯脱贫目标,扎实推进产业就业、基础设施、政策保障等专项扶贫,将项目资金全面梳理、打捆整合,精准投入到村到户。
(四)多举措防止返贫。坚持继续攻坚和防止返贫并重,把防止返贫摆到更加重要的位置。进一步健全脱贫长效机制,在攻坚期内,确保脱贫政策的延续性和稳定性,对已脱贫对象坚持做到脱贫不脱帮扶、不脱政策、不脱项目。常态化开展“回头看”“回头帮”,按照“缺啥补啥”原则,及时补差补短。加强返贫监测,做好脱贫返贫的跟踪监测和预警评估,完善贫困动态监测机制。
四、脱贫攻坚重点工作
(一)加快贫困村基础设施建设。加快**村电网升级改造,加快解决因电力需求增长出现供电能力不足的电网设施升级改造,重点解决村级低电压、超负荷、容量不足等“卡脖子”供电问题,深入实施党群服务中心工程、村级阵地建设、村集体基金发展、社道路建设,实现贫困村的“一低五有”。
(二)加强“精神脱贫”工作力度。为推动实现“物质脱贫”与“精神脱贫”同步推进、同步完成的目标,我乡将结合“四好村”创建活动,在实施文明乡风宣教行动、实施志愿服务帮扶行动、实施文化服务惠民行动、实施环境卫生整治行动、实施先进典型选树行动、实施教育、技能培训提升行动等六个方面开展工作,并成立“精神脱贫”志愿服务队,对贫困户从思想上、精神上进行帮扶,帮助他们摆脱思想观念上的“贫困”,并采取多种措施充分调动他们干事创业的热情,认真开展早间十分钟清扫活动,不断激发贫困群众脱贫致富的信心和共建美好家园的愿望。
(三)加大国家扶贫政策宣传力度。我乡组织结对帮扶责任人和村组干部每月都要入户宣传国家扶贫政策,并在每户张贴国家扶贫政策宣传纸,在各个村显著位置张贴宣传标语。同时通过网络、村村响广播、LED宣传等多种形式进行宣传,确保每个贫困户都能知晓并理解国家扶贫政策。
(四)做好贫困户的小额信贷工作。加强对贫困户的小额信贷政策宣传工作,引导有劳动能力的贫困户充分利用小额贷款进行产业发展,持续增收。
2018年县旅发公司工作计划
一、总体要求
全面贯彻石城县委十四届四次全体(扩大)会议、石城县十八届人民代表大会第三次会议精神,以“解放思想、改进作风、打好六大攻坚战”为实践路径,努力实现公司效益、增强公司实力、壮大公司资产、做实公司业绩、谋求公司发展、夯实公司基础,服务于石城经济社会发展的大局,为加快我县“全域旅游”建设作出更大贡献。
二、发展目标
力争2018年公司收入增长30%,达到450万元。
三、工作重点
(一)加大项目建设力度。2018年拟安排“六大攻坚”建设项目18项,其中牵头负责项目10个,公司拟完成年度投资73500万元。
一是石城田园综合体(大畲温泉小镇)建设项目。1.完成旅游环线景观、桃花溪河道景观改造提升工程,江背村、前江村、大畲村、建上村房屋立面改造及街区业态改造;民宿示范点、古民居保护利用(含大畲村客家民俗博物馆改造及楂山小组、南岗小组民居保护利用,尹氏家庙改造提升);2.完成智慧田园信息化、大地艺术景观(含高标准农田改造)、慢行系统(含绿道、骑行)等建设;3.启动自然学校建设(含田园科普教育),启动江背社区等公共服务配套设施建设;4.完成莲文化馆改造提升;5.现代服务业攻坚战有关责任县领导推进花海温泉度假区、旅游集散中心、九寨峡谷温泉VIP度假区、爱莲山庄温泉民宿、低空滑翔游览设施、通天寨5A景区等项目建设。完成项目投资约8000万元。
二是石城县闽粤通衢街区建设项目。1.完成琴江河水上游览项目并投入运营;完成桂花屋改造提升;3.启动美食街建设项目;4.完成宝福公园改造提升;5.完成车行桥建设,完成廊房装饰装修,形成商业业态;6.建设南迁博物馆,完成闽粤通衢门楼改造及部分街区改造。完成项目投资约13000万元。
三是石城县游客集散中心建设项目。1.完成城市旅游集散中心主体(含温泉博物馆、地质博物馆)及装饰装修工程;2.全面完成景区大道南北段建设。完成项目投资约7000万元。
四是石城县森林温泉小镇建设项目。1.完成温泉小镇设计方案,启动项目建设;2.完成项目核心区水景建设。完成项目投资约25000万元。
五是石城县翡翠城洲际(五星级)酒店建设项目。完成酒店(五星级)主体工程及装修。完成项目投资约20000万元。
六是石城黄坊温泉小镇。完成前期工作,启动项目建设。
七是石城县温泉养老基地综合福利院建设项目。完成综合福利院一期工程及附属工程,投入运营。完成项目投资约500万元。
八是石城县文化旅游综合体建设项目。完成前期工作,启动项目建设。
九是石城县琴江古镇建设项目。落实投资商,完成前期工作,启动项目建设。
十是虎山里至(江背、前江)通天寨南门旅游公路建设项目。1.完成虎山里至江背旅游公路建设;2.完成江背至前江至通天寨南门旅游公路路基工程。完成项目投资约1000万元左右。
十一是做好8个责任项目的配合工作。
(二)加大资源收储力度。年内完成大畲温泉、楂山里温泉、龙岗砚石山、木兰温泉的收储和开发,完成资源打造、运营方案;做好矿泉水资源探矿权申报工作,完成我县矿泉水资源探矿权的收储;完成雍和文园协议终止;配合投资发展部完成项目用地、土地开发资源的收储;对县内其他特色资源(如乡村土坯房等)开展摸底工作,年内启动收储工作;启动投资前的前期工作,为2019年工作做准备。
(三)加强对子公司管理力度。推进子公司制度改革,修改完善子公司《薪酬管理制度》、《绩效管理办法》等,规范对子公司的日常管理,形成合理的职业发展和晋升机制,提高职业认可度和忠诚度,增强子公司的凝聚力,最终实现利润最大化。
一是规范特色商品展销部的日常管理,探索挖掘特色旅游商品,利用公司品牌形象做活特色商品店。
二是扩大运输公司业务量,在业务增加的情况下,购入大巴车及各类旅游车辆,丰富运输公司业务内容,拓宽业务渠道。
三是加强旅行社的管理运营工作,有城区旅游集散中心牵头,将车辆、旅行社、导游整合形成一个全面具有地接性质的运营中心,全面开发地接市场,挖掘客源市场,实现我县旅游市场深度开发。
四是完成廊桥返租工作,与合资公司共同经营管理廊桥项目。
(四)加大公司融资力度。一是创新融资方式。紧紧抓住目前政策机遇期,采取政策性银行贷款、银行基金、地方政府债券、项目收益、理财产品、租赁等多种方式,切实加大融资工作力度。
二是全面加强公司预算管理。提前编制年度预算,提高预算编制的科学性,将预算制度、责任、各部门费用等进行细化,分解到部门和个人;严格预算执行,建立合理的规章制度,将成本降到最低,将工作效率提到最高。
三是注重项目谋划,充分发挥公司平台优势,积极配合相关单位做好项目申报前期各项准备工作,确保项目申报符合国家政策,提高项目申报成功率。积极会同发改委、财政局等相关单位,谋划编制一批融资项目,并以此为载体与金融机构对接,争取最大的融资额度。
(五)加强完善公司各项工作机制。进一步强化岗位意识、责任意识、使命意识,严肃工作纪律,改作风、提效率,着力改变等靠要、慵懒散、华而不实等不良现象,努力把各项工作做优做实,同时加强各项制度的执行力度,强化工作执行力,实现用制度管人、以制度促事。
一是完善公司工作汇报制度。由下至上逐级汇报,公司各部门负责人向分管领导汇报,分管领导向主要领导汇报,重大事项可以直接汇报,但事后须向分管领导说明情况。汇报工作时突出重点,简洁具体,说明问题。
二是完善《县旅发公司关于加强对工程建设现场管理人员相关制度》《县旅发公司建设工程项目管理制度》。进一步加强对公司所有在建项目进行全面把关,全面负责质量、安全、进度和投资控制,同时使工程建设项目管理逐步走上法制化、规范化的道路,保证工程建设的工期、质量、安全和投资效益。
三是完善公司《年度公司目标管理考核方案》,加强督查通报,采取周、月、年度考评等方式,对年度工作计划布置任务完成的情况、制度执行情况进行督查通报,绩效薪酬发放严格遵循“多劳多得”原则,根据员工的工作成绩与态度进行绩效薪酬发放,进一步加强公司员工改作风、提效率。
四是完善《石城县旅游文化发展有限公司管理制度》,1.薪酬管理制度。以员工的切身利益为基础,根据员工职务、岗位、学历、工龄等差异,结合其他县属国企薪酬标准,科学、合理的制定薪酬分配机制,进而提升员工的个人薪酬,增强公司效益,促进公司各项指标的提升。2.人文关怀制度。根据江西省总工会《关于印发〈江西省基层工会经费收支管理实施办法(试行)〉的通知》(赣工发[2018]1号)文件,结合公司实际,在原基础上提高人文关怀发放标准;积极推进公司员工公休假、探亲假、婚假、产假(陪护假)等制度的落实,做到劳逸结合,使干部职工的身心得到必要的休息和调整;每年为公司员工(含子公司员工、食堂工作人员)安排一次体检,建立健全干部职工健康档案;适当组织公司员工外出考察学习,以此增进领导员工之间的沟通,增强队伍的凝聚力和团体精神,推动公司管理理念创新。
(六)加强中心工作推进,提高服务质量。一是打好精准扶贫攻坚战。2018年是精准扶贫的关键一年,要倒排工期,挂图作战,确保顺利通过国家脱贫验收。1.压实帮扶责任。科学选派驻村工作队,确保公司最优秀的力量奋战在脱贫攻坚第一线。完善公司精准扶贫考核、驻村工作队管理等制度;2.抓实产业扶贫。培育发展汉坑的特色产业,如:西瓜、柿子等,利用电商平台,增长水果、蔬菜等产业的销售量,切实帮助贫困户提高收入,摆脱贫困;3.突出抓好整村推进。理清汉坑村发展思路,与相关单位对接,为汉坑村争取精准扶贫项目,通过项目建设改善汉坑村生产生活条件。
二是全面深化从严治党。1.推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加强对十九大精神和新党章的学习,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。党员干部带头示范,广大群众积极参与,通过设置宣传标语、支部书记上党课、党员交流讨论等多种途径、多种方式在全公司迅速掀起学习宣传热潮,以上率下深化思想认识,提高政治站位、站稳政治立场、把准政治方向;2.完善“三会一课”、“党员活动日”、组织生活会等制度,高效利用江西网院进行在线学习,引导党员干部把思想和行动统一到党的十九大精神上;3.严格执行《县旅发公司主要领导廉政风险点及防控措施》、《县旅发公司各部门廉政风险点及防控措施》等各项制度,认真贯彻落实党的各项规章制度,不折不扣的执行上级党组织的各项规定与要求;4.持之以恒落实中央八项规定和省委、市委、县委实施办法,继续做好县委第二巡察组对公司反馈问题的整改工作,逐项逐条落实到位。
三是纵深推进“三城同创”。高度重视“三城同创”工作,主动作为,加强管理,持之以恒,坚持不懈,以更加扎实有效的举措纵深推进“三城同创”工作。
结尾:非常感谢大家阅读《脱贫县工作计划》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注华南创作网「hnchuangzuo.com」,一起成长!
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