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总结汇报材料(活动汇报材料范文)

作者:2022-03-17 10:09:520

总结汇报材料1


一、重点工作完成情况

(一)宣传工作

1、组织封面人物申报及评选工作,树立先进人物标杆,宣传先进人物事迹,评选出动力作业区XXX、高炉作业区XX、球团作业区XXX等16名封面人物,进一步营造了“比学赶超”的良好氛围,激励各单位职工干事创业热情,为作业部生产经营多做贡献。

2、围绕生产经营重点工作、降低铁成本、环保工程建设、检修工作、小改小革、典型人物等先进事迹进行跟踪报道15篇,传达作业部各项工作精神,充分发挥宣传工作提气鼓劲、凝心聚力作用,做好上情下达、下情上传,保持作业部与职工之间良好沟通,为作业部各项工作开展打下坚实思想基础。

3、结合作业部实际,组织开展职工思想调研报告工作,加强对职工思想动态调查,深入经营生产一线及时掌握职工思想中存在的问题,及时进行宣传引导,强化疏导教育,确保职工思想始终围绕作业部及公司中心工作任务要求,为各项工作的顺利完成奠定坚实思想基础。

4、组织中心组学习。根据《公司党委中心组2019年学习计划》要求,结合《公司党委关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》,制定党委中心组学习计划,并做好学习记录。

5、按照公司党委制定的《公司党委“转作风、进一线、解难题、办实事”活动指导意见》,做好作业部“转作风、进一线、解难题、办实事”活动开展情况总结,推进“转作风、进一线、解难题、办实事”在作业部落地生根,切实解决难题,推进各项工作进步。

6、按照党群工作部要求,积极配合宣传室、电视台等做好微信材料收集及采访任务,做好协助配合工作。

(二)文体活动

1、结合工会文体活动计划工作安排,组织做好相关文体活动奖品、道具等用品的网上采购申报工作,充分发挥工会经费作用,为丰富职工业余文体生活创造条件。

2、为进一步丰富职工文体生活,增强职工交流,组织开展“协同高效 奋勇争先”主题台球、乒乓球比赛,政工室积极做好人员、赛程、场地等的组织协调,确保了比赛顺利,激发了职工以更饱满的精神状态投入到2019年工作中。

3、按照公司开展钢铁板块“一业四地”春晚活动要求,协调组织演出人员参加彩排演练,为公司春晚成功举办创造良好条件。

二、存在的问题和差距

1、新闻宣传报道不均衡,需要进一步加强宣传报道力度。同时,各单位要重视通讯员作用,培养通讯员,为通讯员提供更多便利条件。

2、对职工队伍意识形态工作的布置与研究不足,各单位要高度重视意识形态工作,加强对职工意识形态的正确引导,及时发现职工队伍中具有苗头性、不稳定性的因素,及时进行制止与引导,夯实职工队伍思想政治基础。


总结汇报材料2


按照全县脱贫攻坚行动统一部署,**村抢抓机遇、迅速行动、群策群力,脱贫攻坚各项工作进展顺利,现将2020年情况总结汇报如下:

一、基本情况

**村距城区35公里,面积15.66平方公里。全村辖9个村民小组,470户,1498人,耕地面积1980亩,人均耕地1.32亩,山林面积20542.5亩。基础设施落后。村内公路里程58.5公里,其中硬化公路里程14.5公里,余下44公里全为土石公路。农民居住条件差。全村现有砖混楼房户168户,土坯房户302户。村民饮水困难。属半高山区,原村民吃水全靠修建天河水窖收集雨水饮用。20_年白云山建饮水工程项目,五村联动,20_年村内管网部分安装完成,但未常年供水,遇大范围干旱高温天气,造成村民、牲畜饮水困难。产业基础薄弱。彭家坡、_树片区以柑桔、茶叶为主,但近些年由于病虫危害和效益下滑,部分农户自发调整产业结构,发展景观苗木;和平片区现仍然以粮油种植为主,部分农户进行少量的山羊、生猪养殖。20_年全村村民人均纯收入6845余元,远远低于全市9121元的平均水平。

二、2020年工作进展

1、公路建设进展顺利。20_年度计划硬化公路6.5公里。目前村委会到一组仓库2.2公里、花乌路3.3公里按标准完成硬化任务(硬化标准3.5米);由于公墓的建设,余下花乌路1公里由于路基标准的提高,现正在进行新的方案设计。新修土石公路1.5公里,正在进行招投标工程。

2、集中建房、危房改造稳步推进。本村19个户无能力建房的农户按照集中统建的方式,采取农户申请、集体承建、政府兜底的办法,予以建设,项目预计投资105万。目前主体工程基本完成,11月下旬全面竣工。危房改造已按标准、按要求改造到位92户(20_年度改造指标65户)。

3、集中供水有序铺开。供水设计方案已由区农林水局出面聘请长阳清江设计院完成了规划设计任务(一处从落步淌龙洞引水,一处从三涧溪河提水),土建工程9月25日开标,10月22日正式开工建设。预计阴历年前完成。

4、电力保障基本到位。目前以增容变压器1台(由100千伏增至200千伏),增设台区(青龙峡)1个点。


总结汇报材料3


一、加强领导、提高认识。

校领导以身作则,加强民族团结教育,推动学校快速发展。学校领导班子成员从自身做起,在贯彻执行党的民族政策和加强民族团结方面的情况,认真开展批评与自我批评。在围绕发展稳定的大局,采取教职工大会、专题讲座、座谈交流、发放学习材料等学习方式,使全体教职工正确认识民族团结进步是国策。学校各学习小组认真负责,密切配合,把民族团结教育工作当作事关大局的头等大事,积极抓好各项措施的落实。

二、加强德育工作领导,全面落实民族团结教育。

(一)统一思想,德育先行,加快学校发展步伐。学校拥有40年的建校历史,2018年顺利入迁新校址办学。要使学校在快速、稳健中发展,办出特色来,团结是基础,稳定是关键。奉行这一思路,在学校管理工作中,都将德育管理放于首位,让思想教育工作先行,以清晰的管理思路推出德育先行的管理原则,为学校平稳发展,各项工作有序运行创设了良好的氛围。

(二)依法治校,加大德育工作力度,创建规范、民主和谐的文明校园。学校采取多种形式开展民族精神教育、理想信念教育、诚信教育、爱国主义教育、中华美德教育、法制纪律教育、公共道德教育、环境保护教育、心理健康教育以及行为习惯教育等,不断提高学生的思想政治素质;学校不断向教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的民主和谐的规范化校园迈进。学校在总结中积累,将德育管理融入到师生的日常生活行为习惯中。三重一大制度、教代会制度、校务教务公开制度等逐渐步入科学化、制度化轨道。

三、开拓创新,民族团结教育形式多样、内容丰富。

学校积极探索加强民族团结的新思路、新方法,坚持不懈地开展民族团结教育活动,学校各族师生互相支持,亲如一家,保持了学校稳定团结的大好局面,促进了学校各方面工作的协调发展。主要做法有∶

(一)抓舆论宣传,充分利用横幅、宣传标语、手抄报、黑板报、微信公众号等宣传工具,在校园内加大宣传力度,广泛宣传党的民族政策,宣传民族团结教育的重要性,营造和谐民族氛围。

(二)结合学校实际工作,开展多种形式的民族团结教育活动。周一国旗下的誓言,宣传民族英雄事迹,进行民族团结教育;在学生中间广泛开展“民族团结一家亲,同心共筑中国梦”主题演讲比赛,帮助广大师生深入了解各族人民为了家乡的解放事业作出的英勇牺牲,不断增强民族自尊心、自信心和自豪感;2020年国庆期间开展“鄂尔多斯市打卡游”活动,广泛动员学生赴“鄂尔多斯草原”、“青铜器博物馆”、“鄂尔多市博物馆”、“成陵”等地感受草原文化、激发热爱家乡的情感,以实践行动开展民族团结教育。


总结汇报材料4


***服装有限公司汇报回顾2011年,这是一个不平凡的一年,奋进的一年,也是国家十二五规划的第一年。帅财阁的姊妹品牌***,在今年参加了北京第十九届国际服装博览会后,设立了6个直营专柜,包括沈阳中兴,济南振华,淄博振华,潍坊振华,***华联,日照专卖店。同时我们与银座商场建立了战略合作伙伴。并将11年12月份入驻***银座商场。公司历经十一年风雨磨砺,经历了三次蜕变,每次蜕变都是一次成长,第一次是2000年至2003年艰苦创业阶段,第二次是2004年至2007年稳步发展时期,第三次是2008年至今逐渐壮大、自我完善。通过三次的蜕变进一步折射出,一定要坚持“厚德为本,诚信兴业”的企业理念,弘扬“认真做事,诚实做人,奋发图强,追求卓越”的企业精神,以增强企业的凝聚力,向心力,为企业发展的立业之本。下一步的计划和设想,努力打造企业文化,加强企业标准化、制度化、流程化管理,和团队建设。加大产品的研发力度,完善产品结构,建立技术研发中心,引进高端人才和高端技术设备,扩大标准厂房,已经实施中,争取12年5月投入使用,努力从服装制造企业迈向服装品牌运营管理机构。不断提高品牌的知名度和美誉度,做到提升品质,树立标准,凸显优势,深化服务,依靠品牌拓展市场,扩大规模,提升品牌核心竞争力。通过积极参加国际国内各类服装博览会,名品推介会,开展广告宣传和形象代言人活动,继续参加2012年度北京国际服装博览会,推进帅财阁和***品牌的市场推广。调整品牌营销策略,继续拓宽帅财阁和***的市场销售渠道。回顾公司的发展历史,我体会最深的是“诚信”二字,诚信是企业的经营之本,生存之道。我们始终坚持以诚信对待顾客和员工,所以我们有信心有希望有能力把企业做精,做强,做大。

总结汇报材料5


过去的一年,在上级教育部门、当地党委、政府的正确领导下,在社会各界人士的广泛关心和支持下,庆坪中学全体师生高举中国特色社会主义的伟大旗帜,深入开展 “两学一做”学习教育活动,结合省委“明察暗访年”及市委“三查三治”专项整治活动,全面加强学校教师作风纪律建设,与教育系统开展的“两争一转”相结合,努力办人民满意的学校。本着“以人为本、科学管理、求真务实、和谐发展”的办学理念,以“德育为首、五育并举、面向未来、和谐发展”的工作思路,走进新课程,推进新课改。在实现标准化学校达标的前提下,以实现县域内均衡发展为契机,深化管理,细化过程,强化组织,优化队伍。全面推进素质教育,教育教学质量稳步提高。现将一年来的工作情况汇报如下,不足之处望批评指正。

一、学校基本情况

庆坪中学始建于1958年,学校占地面积15700平方米,总建筑面积6060.98平方米,现有学生438人, 12个教学班。现有教师52人,学校组织机构健全,实行分级管理,责任到人。理、化、生实验室各一个,实验器材按照国检标准配备。学校图书室藏书11807册,生均25.8册,学校各种设备及器材基本满足教育教学需要。

二、大力改善办学条件,推进义务教育均衡发展

1、2017年依托发改项目,投资240万元,新建实验综合楼一栋,建筑面积1200平方米,解决了学校实验室等各种功能室不足的问题。依托2017年第一批改薄项目,新建了警务室两间,电动门一个,学校新建围墙400米、护坡587立方米,新建42.33平方米浴室两间,同时,大力进行校容校貌改造及校园文化建设,硬化校园面积约600平方米。新置仪器柜18个,档案柜8个,书架8组,新增图书3200册,投资2.3万元添置了理化实验器材,有效地改善了学校的教学条件。

2、维修了部分校舍,重新修缮和粉刷了旧教学楼及学生宿舍楼内、外墙,新贴了楼道瓷砖、重新油漆门窗。安装了监控系统,充实了教研室教师备课设备,添置电脑、打印机等办公装备,拆除危房,硬化了部分运动场地,使整个校园面貌焕然一新。

3、学校高度重视校园文化建设,在操场边文化墙的基础上又开辟出60平方米的文化墙,以社会主义核心价值观、传统美德、中学生礼仪等为内容,校园墙面醒目的地方张贴名人名言、二十四孝、教育格言、均衡化发展基本知识、安全知识和十九大精神学习等内容,增添了校园文化氛围,形成立体教育环境,做到让墙壁说话,花草育人。

4、新增了大量体育活动器材,让这些器材走进教室,在大课间及课外活动时间,让每一个学生都能有效地参与到锻炼中来,让运动成为一种好习惯。使学生都有一个好的体魄,很好的为教育教学服务。

5、投入一定量的资金用于改善学校的安全设施,作到监控系统在校园内的全覆盖,同时配齐防爆钢叉,防爆盾等。聘请县庆坪派出所崔荣华为我校的法治副校长,由我校黄玉龙老师值班,易小琳老师,张立峰老师和各班主任组成的护校队负责学校周围的安保工作。

三、扎实推进学校管理体制改革,焕发教育活力

一年来,学校多措并举,扎实推进管理体制改革,调动广大教师工作积极性,全面推进学校各项工作的“精细化”管理,焕发了学校内部活力,学校管理水平明显提高。

1、精细是态度——用学校精神激励教师精心工作

一所学校要有一种精神!精细化管理是一种理念、一种文化。我们用“夜月”精神来维系、来支撑学校教育教学,使“夜月”的胸襟开阔,情趣高雅,淡泊宁静,无私奉献成为所有教师的追求,让“夜月”高悬时文化厚重,环境优美,包容开放,与时俱进成为学校内涵;让“夜月”那心灵纯洁,志向远大,锲而不舍,开拓创新成为学生奋斗的目标。各个管理层面都围绕这种精神制计划、定措施,要求管理的每一个步骤都要精心,要让积极向上的这种意识、这种文化成为每一个教职员工的自觉行动。这样精细化管理才有保证,才有灵魂,才匠心独具。我们会一直把“让每一个学生都能有所进步”作为全校师生 拼搏的动力,走内涵发展之路,推行先进的教育理念,创设广阔的发展空间,提供充分的成功机会,铸就“精益求精,务实进取”的庆中精神!

2、精细是过程——用科学机制指导教师优化管理

“天下大事必做于细,天下难事必做于易”。精细化管理的过程中首要从班子抓起。学校要求领导成员要牢固树立服务意识和献意识,在“细”字上做文章,在“实”字上下功夫。通过将管理责任明细化、具体化,落实责任,变一人管理为大家管理,权力层层有,任务个个担,责任人人负,做到人人会管理,处处有管理,事事见管理。让每一名成员都成为管理的一部分,都能找到属于自己的管理坐标,发挥每个成员的主人翁意识。做到“人人有事做,事事有人管”。

3、精细是全面——渗透到学校管理的每个层面

精细化管理不仅仅是学校校长的事,也不仅仅是学校领导班子的事,它涉及到学校管理的每一个层面,渗透到每一个环节之中,这样的精细化才可以称这精细,才能显出效果。

班级是学校是最基层组织,每一个班级的成长对学校的整体发展起着致关重要的作用,而班级的管理就尤其重要。在班级管理中,我们把班级工作的每一份责任都要求分解到每一个班干部成员,把教室内外的卫生、财产、关门闭户、关灯、擦黑板都细化到每一个学生。有制度,有检查,有落实。责任明确,检查到位。

校内外住宿生的管理一直是令人头痛的事。在精细化管理过程中,我们把住宿学生的检查与督促工作分解到每一个老师身上,校内女生由全体女教师承包,校外的男学生则由男教师管理,随时进行检查与抽查,发现问题及时与房东、家长联系解决,不留空档。

四、全面加强师德师风建设,为学校教育良好发展保驾护航

1、加强政治学习,培养良好的师德师风

身教重于言教。学校建立以校长为组长,由校委会成员组成的师德师风建设领导小组,全面推进我校师德师风建设。将教师的师德师风建设与“两学一做”学习教育工作相结合,认真学习党章党规,学习习总书记系列讲话,做合格共产党员。

师德师风建设是一项艰巨而复杂的系统工程。严格规范教师纪律,强化作风建设。学校多形式置教师的言行举止于学生、家长、社会的监督之中,杜绝教师的一切违法、违纪的教学行为(如无案上课,迟到、早退,上课接打手机,体罚和变相体罚学生,批改作业中的弄虚作假,考试过程中的师生舞弊等),从而有效地保障了我校师德师风建设的一方净土,维护了我校教师勤劳有为、廉洁自律、团结协作、无私奉献的师德师风形象。特别是在学校惠农政策的落实上面,我们采用学生申请、班级评议、公开公示、公开发放的形式,杜绝循私舞弊现象的出现。确保精准扶贫户子女优先享受。体现出党的恩情。

2、加强学校德育及安全工作,确保教书育人同步进行。

德育是一个学校生命的灵魂,“五育”并举,德育优先,因此我校始终把德育放在学校工作的首位常抓不懈,由政教处、团委具体负责,充分利用团支部、学生会、班委会等主阵地,通过团队活动、主题班会、升旗仪式、学习园地、墙报、专栏等多种形式对学生进行爱国主义、集体主义、人文主义及正确的价值观、人生观教育。学校还多次组织召开家长会,发放《致学生家长的一封信》等形式,将安全教育由学校到家庭到社会,形成综合网络。通过法律知识、反对邪教、禁毒、消防等知识讲座,并组织学生参加校内外环境卫生清理与整治活动,将思想品德教育、卫生习惯教育渗透到学生的日常生活之中。使学生学会友善、懂得感恩、享受自然、尊重生命。获得“渭源县德育示范学校”的命名。

学校开展安全知识的宣传教育,每月进行一次突发事件应急演练,将安全意识内化为学生的自觉行动。实施封闭式管理,校门外有值班室,内有警务室。坚持班主任工作中的“一日三检”制度,上学期间学生出校门时“请假批准、出门登记、联系家长”制度。每天晚自习后值周教师亲自把学生护送出校门,每周对校外住宿学生情况抽样检查;组建学校“护校队”,每周不定期校内外巡逻,防暴防恐,随机应变,在处置一些突发性事件时,起到了关系性的作用。学校与房东、家长、派出所鉴定五方责任书,实行全方位管理;加强周末护校工作、由值周人员负责并由专人填写护校记录和来客登记。由于靠实了责任,工作到位,年内未发生一起学生伤害事故。无愧于“县级平安校园”称号。

五、狠抓常规管理,加大教改力度,努力提高教学质量

1、建立正常的教学秩序。严格执行课程计划,开齐、上好规定课程,坚持做到“三表”(课程表,时间表,学生体育艺术2+1安排表)上墙。坚持学生的全面发展,差异发展和可持续发展。按规定用好教辅用书,不得私自课外征订。注重抓好培优补差工作,在照顾好差生的同时,要重视培养优等生。

2、切实抓好课堂教学。首先教师根据工作要求早作准备,早落实。做到认真钻研教材,掌握教材编写意图,用好教材。认真备课,明确教学重难点,精心设计教法,认真上课,积极倡导合作、探究、自主的学习方式,规范作业格式,认真批改作业,及时反馈;认真组织学生参加各类兴趣活动,认真辅导,认真组织学生进行考核,统计好考核成绩,做好试卷分析

3、上课情况检查。检查内容包括:教师的上课迟到、缺课情况。值周组、包级领导、校长坚持每天每节课巡课,并认真做好检查记录。课堂教学以学生为主体,尽量把作业解决在课堂,辅导课提倡大量调板,将作业题让中差学生在教师当面呈现。    4、教案检查:检查教师教案坚持每周一次,与教案的批阅同步进行。听课笔记每个月检查一次,分别采取定期检查与随机抽查的形式。教务主任随机深入到老师办公室对任课教师的教案及批改作业情况进行检查,并记录在案。同时要求教研组长要定期检查本组教师教案和听课,发现问题及时与老师沟通,尤其对青年教师要严格要求。

5、作业检查:我们改变了作业检查方法,多种形式对各班级作业进行检查。一是教务处对各个班级的作业全面抽查两次。二是期中、期末考试前以教研组为单位,教研组各位教师都参与的作业检查。除此之外,各教研组每两周检查一次作业,作业检查结果中除个别老师的作业没有达到要求外,其余大部分老师都能认真批改作业。

6、考试组织:教务处圆满组织了全校三级的两次阶段考试和一次期末考试。及时张贴状元榜,在公示板上公示全学年各个学科和总分前十名学生名单,目的是增强大家的荣誉感,向大家传递出正能量,调动广大学生学习的积极性。    考试结束后一周内我们采取不同的形式分别召开各个年级的质量分析会。确定后期教育教学工作重点,列出培养培养目标,制订工作措施。然后以班级为单位召开了各班目标生会议,帮助学生树立信心,激发斗志,同时在学习方法和心态调整方面做了指导,收到了明显的教育效果。每学期全县统考后,以考促教为目的,确定出整改课程和软弱涣散班级,由教导入与政教处亲自介入,成为下学期促进的重点。

目前,提高教学质量的主要途径就是有效的利用好课堂40分钟,如何最大化的发挥学生的主体性与教师的主导性,如何将课堂教学的主题合理的分解、细化、问题化、落实到学生的身上是备好课的关键;课堂上如何调动起学生学习的自觉性,积极性,让绝大多数学生都参与到学习过程中去,将阶梯化的问题准确的分配到不同层次的学生身上,让不同的学生充分发挥潜能,最大程度的理解、消化知识则是上好课的关键;课后的针对性辅导,作业的做与批实现最大程度的“面对面”,尽量不给学生抄作业留空子则是课后巩固的关键。为此一年来,我们在七、八年级中,进行了充分的改革,大力推进“高效课堂”建设,效果显著,学校教学成绩呈稳步上升的态势。

六、加强校园群团建设、营造良好的育人环境

学校第二课堂活动的大力开展,为学生的全面发展提供了广阔的空间,学校以每年“五.一”前的春季田径运动会及文艺汇演为目标,以适应九年级毕业体育测试为主线安排学校各级的第二课堂活动。由全校性的组织(鼓号队,健美操队,武术队,田径队,合唱队)以及学生自愿组成的组织(篮球队,乒乓球队,跳绳队,播音小组等)相结合,九年级学生以适应毕业体育测试为主要目标,加强中跑训练,强化男生引体向上与女生仰卧起座的训练,七、八年级则重点成为其它社团的选择对象。同时,每个班级长年编排训练一至两个文艺节目,坚持练习,成为下年文艺汇演的节目,以达到社团活动与学校大型活动相结合的目的,在丰富了学生业余学习生活的同时,也防止了五一前期为排节目而造成的教育教学干扰。

着力打造干净、整洁、优雅的环境,给教师的工作、学生的学习和生活带来愉快和舒适,为学生的身心健康和道德情操起到的潜移默化作用。我们以打造绿色校园、文化为重点,在校内栽种花木,定制张贴各类标语牌、制度牌、教育宣传画、制作报栏;充分利用校门及校内墙壁,开辟主题黑板报,紧随时代脉搏,突显人文精神和文化气息,增强学生爱护环境与保护环境的意识。通过全体师生的努力,不断充实、丰富着“县级绿色学校”。正在向市级绿色校园的目标迈进。

虽然我们做了一些工作,也取得了一定的成绩,但是离党和政府的要求还有很大的差距,离“办好人民满意的学校”这一目标还相去甚远,今后,我们必将进一步扎实工作,恪尽职守,推动学校整体工作再上台阶。


  结尾:非常感谢大家阅读《总结汇报材料(活动汇报材料范文)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注华南创作网「hnchuangzuo.com」,一起成长!

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